- Fragen der persönlichen Entwicklung
- Eigene Handlungsspielräume erweitern
- Veränderungen der Work-Life Balance
- Förderung von Selbstreflexion und Rollenklarheit
- Umgang mit "schwierigen" Mitarbeitern oder Kollegen
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Berufliche Neuorientierung - welches sind meine persönlichen Stärken und idealen Arbeitsbedingungen? (ca. 5 Stunden)
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Lebensplanung mit LEBENSTEPPICH® (ca. 3 Stunden)
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Selbstmanagement und Zielerreichung mit dem Zürcher Ressourcenmodell (ca. 4 Stunden)
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Arbeit mit dem persolog® Persönlichkeits-Modell
- Strategieentwicklung und Marktanalyse
- Entwicklung neuer Geschäftsfelder
- Bewertung neuer Produktideen
- Agile Arbeitsweisen (Scrum, etc.)
- Funktionale Führung
- Workshop-Planung und -moderation
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